International Standards in Training Management
Course Information
Overview
The role of this course enable participant to apply international Standards in training at their work in order to achieve organization objectives.
It emphasizes the contribution of training to continual improvement and is intended to help organizations make their training a more effective and efficient investment.
ان الدور الرئيسي لهذا البرنامج التدريبي يتمثل في تمكين المشتركين من تطبيق المعايير الدولية في التدريب في اماكن عملهم من اجل مساعدة منظماتهم في تحقيق أهدافها
يركز هذا البرنامج على مساهمة التدريب في التحسين المستمر و جعل التدريب الى يديرونه استثمارا اكثر كفاءة و فعالية
Objectives
To provide guidance and enable participants to apply international standards in :
Identifying and analyzing training needs
Designing and planning the training
Implementing the training
Evaluating training outcomes
Monitoring and improving the training process
:تمكين و ارشاد المشتركين في تطبيق المعايير الدولية في
تحديد و تحليل الاحتياجات التدريبية
تخطيط و تصميم التدريب
تنفيذ البرنامج التدريبي
تقيم مخرجات التدريب
مراقبة و تحسين العملية التدريبية
Audience
All human Resources Management staff
All training Management Staff
All interested in international Standards
جميع العاملين في ادارة الموارد البشرية
جميع العاملين في ادارة التدريب
جميع المهتمين في مجال المعايير الدولية
Outline
- 1- Introduction
- المقدمة
- 2- training stages
- مراحل التدريب
- 3- training planning & Design
- تخطيط و تصميم التدريب
- 4- Training Implementation
- تنفيذ التدريب
- 5- Training Evaluation
- تقييم التدريب
- 6- Monitoring & Improving
- المراقبة و التحسين
- 7- Practical applications
- تطبيقات عملية